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  新浪財經主辦的2020(第六屆)金牌董秘網絡票選于8月13日正式啟動。本次金牌董秘網絡票選時間為8月13日-9月8日。評選期間,新浪財經推出“對話董秘”專訪活動,近距離接觸董秘圈,深度展現一幕幕與董秘相關的故事。本期,新浪財經帶您走近董秘朱蕾女士。() 

  麥達數字董秘朱蕾表示,公司的市值最終應該反映的是公司的真正價值,聚焦基本面,做出核心競爭力是公司高管的核心要務。但由于公司的戰略落地需要一定的時間,所以讓投資者能夠清晰地認識到公司的未來價值,是董秘需要去做到的。

  新浪財經:隨著信息渠道的越來越多樣化,以及投資者對與上市公司進行直接溝通的,信息發酵方式多樣化,董秘應該怎么面對愈加復雜和立體化的輿論環境?

  朱蕾:我認為作為公司董秘無論面對什么樣的外部環境,都應該時刻恪守自己的崗位職責,謹言慎行,嚴格遵守“真實、準確、完整、及時、公平”的原則,通過投資者與媒體的視角進一步了解公司,充分掌握輿情信息。當然,平日里也需要通過多種線上方式進行投資者關系管理,加強投資者的溝通交流,保證公司信息披露的真實傳達,為公司樹立一個良好的市場形象。

  新浪財經:新證券法著重完善了相關市場主體的法律責任,全面提高違法違規的成本,同時完善了相關的投資者保護制度,確立了證券集體訴訟制度,可以說對我們的法治環境和上市公司治理都帶來了新的機遇和挑戰。新證券法對上市公司治理產生了什么樣的影響?對董秘的工作來說又提出什么樣的新要求?

  朱蕾:新證券法對公司信息披露標準提出了更加明確的要求,在堅守紅線不得觸碰的前提下偉博體育信賴平臺_必威體育世界杯,上市公司需要為投資者價值投資提供必要且充分的信息,同時也需要遵守“公平、公正、公開”的披露原則。作為一名上市公司的董秘,一方面需要緊跟新政策的腳步,及時學習了解相關新政策變化,不斷的提升自我水平,及時根據新修訂的法律法規不斷完善公司的治理制度和內控管理體系,推動公司規范運作,做到依法依規進行信息披露。另一方面需要加強法定披露信息的透明性和充分性,同時需要借助不同的溝通渠道和方式加強與不同類型投資者的交流。

  新浪財經:您如何看待上市公司管理層或董事會在市值管理上應該做哪些工作?對于二級市場上的價格波動是否應該掛鉤相應的責任,或者相應的薪酬獎勵?有業內人士認為董事會應該對企業市值直接負責和薪酬掛鉤,也有業內人生認為公司高管應該更專注于公司運營而非資本運作?您覺是怎么認為偉博體育信賴平臺_必威體育世界杯,請詳細說明你的理由。

  朱蕾:我認為公司的市值最終應該反映的是公司的真正價值,聚焦基本面,做出核心競爭力是公司高管的核心要務。但由于公司的戰略落地需要一定的時間,所以讓投資者能夠清晰地認識到公司的未來價值,是董秘需要去做到的。

  新浪財經:一家上市想要打造優質的資本品牌,除了董秘本身的重要性外,企業還需要有一只優秀的資本運作團隊,作為資深董秘企業需要一只什么樣的資本運作團隊?

  朱蕾:一支優秀的資本運作團隊需要有扎實的職業素養、熟練的專業度、以及對于資本市場的充分理解等。董秘作為上市公司中資本運作的策劃執行人,需要打造出一只具備金融、財務、法律、證券、業務養等綜合能力強大的資本運作團隊。

  新浪財經:未來公司有哪些經營戰略計劃或動向?在外延式發展、融資、社會責任等方面有哪些具體想法?

  朱蕾:未來公司將充分利用資本市場這個平臺,把公司繼續做大做強。最核心的還是圍繞自身的能力圈,在內生式發展的同時,不排除繼續使用穩健的外延式投資并購的方式,讓公司在風險可控的情況下實現跨越式的發展。

責任編輯:馬婕

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